El último 5 de octubre se llevó a cabo la inauguración de ONU Mujeres en Argentina, por lo que se convocó a diversas empresas para que se sumen a los Principios de Empoderamiento de la Mujer en Argentina. El objetivo de los Principios es promover la igualdad de género, el empoderamiento económico de las mujeres y la presencia de ellas en posiciones de liderazgo. McCann Buenos Aires fue la primera agencia publicitaria en firmarlo.
Phumzile Mlambo-Ngcuka, directora ejecutiva de ONU Mujeres, y Juliana Awada, primera dama de la nación, invitaron a McCann Buenos Aires, Grupo Newsan, Arredo, AB InBev Argentina y Foncap para que se comprometan a avanzar en sus estrategias internas y externas hacia la igualdad de género.
“La adhesión a los Principios del Empoderamiento de la Mujer en Argentina tangibiliza nuestro compromiso hacia un ambiente de bienestar basado en el respeto, la inclusión, diversidad, igualdad de oportunidades y detección del talento femenino en todas las áreas —afirmó Marina Saroka, managing director de McCann Buenos Aires—. Si bien hoy el 60% de los puestos directivos de la agencia local son ejercidos por mujeres, aún tenemos mucho trabajo por hacer en áreas donde las mujeres tenemos poca representación. Ponerlo en agenda es un primer paso para empezar a revertirlo”. Saroka es también la directora del Women Leadership Council en América Latina y Caribe de McCann Worldgroup, que lleva a cabo políticas a favor de la igualdad de género en la industria publicitaria.
Por su parte, Fernando Fascioli, presidente para América Latina y Caribe de McCann Worldgroup, comentó: “La red desarrolló una estrategia enfocada en promover la igualdad de oportunidades para las mujeres creativas, sumar más mujeres en posiciones de liderazgo y incidir en la eliminación de sesgos inconscientes, para tener un producto creativo más conectado con las audiencias de nuestros clientes”. El año pasado, el ejecutivo se sumó a la campaña #HeForShe de ONU Mujeres, donde se comprometió desde su posición de liderazgo en promover la igualdad de género dentro de su empresa.
